Martina Borghardt new ways 4 change

Wegweiser und Resilienzgewinn aus der Krise

Zukunftskompetenz Resilienz!  Welche Verantwortung tragen Unternehmen, die Gesellschaft und jeder Einzelne von uns im Umgang mit äußeren Krisen. In Unternehmen müssen massive Transformationen vollzogen werden, um zu überleben. In dem dynamischen Umfeld in dem wir uns alle bewegen, bedarf es eines sicheren Umgangs mit der Unsicherheit. 

Mit Hilfe eines systemischen Verständnisses schaffen Sie es, Ihre Ressourcen zu aktivieren und Resilienz aufzubauen. Ich unterstütze Sie mit kreativen Methoden und Erkenntnissen der Neuro-Didaktik, individuell als auch in zielorientierten Gruppenprozessen und Interaktionen. So sind Sie in der Lage Ihr Mindset zu verändern, und Wandel als Chance zu begreifen, persönlich und innerhalb einer lernenden Organisation. Bindung und Förderung der Mitarbeitenden sind der wesentliche Bestandteil eines resilienten Unternehmens.  Ich freue mich darauf, Menschen zu ermöglichen Unsicherheiten anzunehmen und Sie “Adaptionsfähig” zu machen!